「固定給０円のスーパー営業マン」セールス起業家が御社の商品・サービスを売ります

ところで話は変わりますが社長様は、
平日昼間の漫画喫茶やマッサージ店などに行かれたことはありますか？
行かれると驚くと思います。

なぜか？

スーツを着た男性が沢山いるからです。
私も日ごろの疲れを癒すために、たまにマッサージに行きます。
マッサージ中に、ふと施術士の女の子に聞いてみました。

私「この平日の時間帯は、どんなお客さんが多いの？」
女の子「やっぱり、営業マンが多いですね」

これが実情みたいです。
社長様のところは、大丈夫とは思いますが、
営業マンは一度会社を出てしまうと、管理するのが難しいです。
商談と偽って、先ほどの例のように、サボっているかもしれないのです。

漫画喫茶、マッサージ店で、サボっている間も、
会社は、高い時間給を営業マンに払っています。

サボってないまでも、売れない営業マンにも、
高い給与を、会社は払わないといけません。

私も沢山の営業社員を抱えて会社経営をしていますので、
「売れない営業マンは、仕事をしていないのと同じだから、　
給料は無い！！」
と叫びたくなることが多々あります。

しかし、言うまでもございませんが、
労働基準法では、労働者に対しては時間拘束の対価を賃金として
雇用する側は払わないといけませんから、それは無理です。

下手に給料をカットしたり、下げたりすると、
今の若者は、義理人情がないので、簡単に労働基準監督署に駆け込みます。
そうなってしまうと大変です。

「売れた分だけの給与しか払わなくいい営業マンがいれば・・・」

「売れなければ給与を払わなくていい営業マンがいれば・・・」

そんな夢を長年に渡って見続けていましたが、

夢ではなく、現実にしたのが、
今回の「セールス起業ハローワーク」です。
１００年に一度の大不況の中、遂に中小企業の救世主が現れました。

「社長！！私は売れなければ給料は一円たりとも要りません」
という、
社長様を泣かせるようなセリフを言う、
頼もしい営業マンである、セールス起業家を誕生させました。

そのセールス起業家が、ケツを叩かなくても、
御社の商品・サービスを真剣に売ります。
なぜなら、売らないと食べていけないからです。
これが本当のプロ意識です。
社長様、セールスのプロを、一度お試しになってみませんか？

セールス起業ハローワークでは、
専用ウェブサイトまたはリクルートのアントレ誌といった媒体を使って、
日本全国から、独立起業志願者を募っています。

そして、「セールス起業をする」と決意された方には、
ある一定の費用を頂いて、セールス研修をします。

セールス起業家を志す人は、身銭を切ってまでも、
セールスを生業として生計を立てようという人ですから、
当然ながら、かなり意識は高いです。

そして、「営業だけには自信がある」
「今まで様々な業界で、セールスの記録を打ち立てた」
このような、いわゆる「営業の猛者」も集まってきます。

常識をはるかに超えた成果を出すセールスマン、
いわゆるトップセールスマンの多くは
天性のセールス素質を持って生まれてきた人だと思います。

セールスの世界は、野球やゴルフといったプロスポーツと同じで、
ある程度は、訓練や練習でうまくなりますが、
イチローやハニカミ王子の様になるには、天性の素質が不可欠です。

その天性の素質を持ったセールスマンが、
数多くセールス起業ハローワークに集まっています。
もし、そのようなセールス起業家が、御社の商品・サービスを売れば、
社長様の予想をはるかに超えた売上を出すかもしれません。
社長様のところの営業社員にも、いい刺激になるのではないでしょうか？

そして、もって生まれた天性の素質がなくとも、
イチローやハニカミ王子までいかなくとも、
野球で言えばプロの一軍レベル、
ゴルフで言えばシード選手になれるくらいの、
セールス起業家には、最新のセールス・スキルを研修で会得させています。

それが、アメリカ発祥の「高確率セールス?」※です。

※高確率セールスRとはアメリカのジャックワース氏が開発したセールスの方法です。氏はアメリカで２３業種３１２名のトップセールスマンのセールスを観察、分析し、もっとも効果的で強力な営業スタイルを導き出しました。そのスタイルとは営業マンが商談相手とあくまでも対等な関係で信頼と尊敬を築きながら商談をまとめるプロセスです。当社代表の山本は日本で２人目の高確率セールスRの公認トレーナー。研修では効果的な見込み客の発掘方法から信頼と尊敬に基づいた営業プロセスを指導いたします。
	High Probability Selling （邦題　売り込まなくても売れる） （神田昌典氏監修）は累計１０万部以上出版

セールス起業家を使えば、営業社員の採用コスト・教育コストは
一切カットすることが出来ます。

安くはない求人誌に掲載し、時間と労力を掛けて教育した営業社員が、
あっさりと辞めてしまう。
営業社員をお使いになられたことのある社長様であれば、
そんな痛い思いをしたことがあるのではないでしょうか？

セールス起業家を使えば、営業強化だけでなく、
時間節約・コスト削減にもなります。

もし、社長様がセールス起業家をお使いになった場合ですが、
セールス起業家は、どのように営業するのか？

只やみくもに飛び込み営業をするわけでありません。
今の時代、どんなに良い商品・サービスであっても、
飛び込み営業では、なかなか話すら聞いてくれません。

そんな効率の悪い営業でしたら、意識の高いセールス起業家であっても、
疲弊し辞めてしまいます。

ですので、出来ましたら、
御社の元々の顧客や、取引先からの紹介または、
御社のホームページ・ＤＭ・チラシ・各種宣伝で反響のあった、
見込客をセールス起業家に渡してください。

セールス起業家は、セールスが専門ですので、
見込客を開拓するマーケティングは、出来ません。

「それでは、セールス起業家を使っても意味がない」
「見込客を見つけるのも、やって欲しい」

もしかしたら、
社長様は、そう思われたのではないでしょうか？

ご安心ください。
見込客を探し出す作業は、セールス起業家がやらなくとも、
セールス起業ハローワークの運営会社である、
コミュニケーションライン株式会社大阪本社のコールセンターで行います。

通常こういったコールセンターを自社でする場合、規模にもよりますが、
初期費用として、コールシステムに４０００万円、
電話先の法人・個人データを揃えるのに１０００万円、
あと、ランニングコストとして、
パート・アルバイトの人件費、管理する社員の人件費といった、
莫大な費用が必要です。

しかし、セールス起業ハローワークを使えば、
そんな莫大な費用を掛けることなく、
御社の商品・サービスを売るためのテレマーケティングが開始出来ます。

しかも、当社では、あらゆるデータを取り揃えておりますので、
御社のご希望に沿った顧客ターゲットを絞り込むことが可能です。

ここまでの話をまとめます。

「セールス起業ハローワークを使えば、
総勢６０名のコールスタッフが、御社の見込客を開拓し、
意識が高く、最先端のセールス・スキルを身に付けた営業マンが、
御社の商品・サービスを真剣に売ります。
しかも、固定給０円で、
売れなければ一円たりとも給与を払う必要がない。」

まさに経営者にとっては、夢のような話だと思います。
そんな夢を現実にしました。

私には心配があります。
それは、あまりに社長様にとっては、うまい話なので、

「何かカラクリがあるのではないか？」
「騙そうとしているのではないか？」

と疑われることです。

社長業を長年すればするほど、懐疑的になるのは仕方がないと思います。
それほど、世の中は、甘くないというか、
うまい儲け話の裏には、ワナがあることが多いです。
私は、社長業をしてまだ９年で若輩者ですから、
今までワナに引っかかり損をしたことは多々あります。

慎重になられるお気持ちは、痛いほど理解できるのですが、
今回のセールス起業ハローワークは、うまい話をちらつかせて、
ワナを仕掛けているようなものでは、断じてありません。

なぜなら、今までの説明した内容で、
セールス起業ハローワークは儲かるビジネスモデルだからです。

では、社長様にご安心頂く為、
セールス起業ハローワークの儲けのカラクリを暴露します。

まず、セールス起業家を募集し、応募のあった方に、
費用を頂いて研修をします。
これが、まず一つ目の収益源です。

続いて、セールス起業家から、年会費５万円を頂いています。
これは、セールス起業ハローワークに所属している限り、
セールス起業家は払う必要があります。
これが、２つ目の収益源です。

続いて、セールス起業家が活動した結果、
売れた分に応じて企業はインセンティブをセールス起業家に
支払って頂くのですが、直接セールス起業家に払うわけでなく、
まずはセールス起業ハローワークにお支払い頂いて、
セールス起業ハローワークは、
企業から頂いたインセンティブの８０％（商品・サービスによって異なります
が）をセールス起業家に支払います。
よって、インセンティブのおよそ２０％が、収益源となります。
これが、３つ目です。

この３つの収益源が、セールス起業ハローワークの儲けです。

この３つの収益で、このビジネスは回ります。
よって、企業から別途に費用を頂く必要がないのです。

これで、少しは安心して頂けましたでしょうか？

逆に、不当に儲けすぎと思われたかもしれませんが、
儲けの中から、セールス起業家への更なる教育や、
企業様とセールス起業家との間を円滑にする為の
アフタフォロー担当社員の採用育成など、
より企業様とセールス起業家に、ご満足頂けるように努めます。

このセールス起業ハローワークは、
厳しい経営環境に立たされている中小企業の救済、
能力や意欲もあるが雇用の減少で、働きたくても働き口がない人々
これらの日本が抱えている問題の一つの解決策にもなります。

誠に失礼ですが、
セールス起業ハローワークのご利用を頂けない場合もあります。
どのような場合か、一つずつご説明させて頂きます。

まずは、「セールス起業ハローワーク担当からの無料お打合せ希望」を
クリックし、御社名・担当名・連絡先等をご入力ください。
その後、弊社の担当員がお伺い、もしくは遠方の場合はお電話にて、
お打合せさせて頂きます。

お打合せでは、御社の売られている商品・サービスの内容を
詳しくお聞かせ頂くのと、インセンティブの設定をさせて頂きます。
そして、いろいろな疑問や要望も当然あるかと思いますので、
遠慮なく担当員にお尋ね下さい。

その時点で社長様の方で、もし折り合えない事項がありましたら、
遠慮なく断って頂いて結構ですので、ご安心ください。
お打合せ終了後、セールス起業ハローワーク専用ＷＥＢサイトに
御社のビジネスを掲載し、セールス起業家の応募を待ちます。

そして、応募のあったセールス起業家に対して、
御社の商品・サービスを売る為の研修をします。
研修終了後、営業活動のスタートとなり、

セールス起業ハローワークのオープンは、２００９年１０月１日です。
２０１０年９月３０日までは、オープニングキャンペーンとして、
無料でセールス起業ハローワークをご利用頂けます。

２０１０年１０月１日以降から、セールス起業ハローワークをご利用頂くには、
年会費として１０万円かかります。

１０万円は高いと、思われたかもしれませんが、
求人誌に２〜３週間掲載すると、１０万円以上かかりますし、
求人誌で採用した営業マンには、
売れなくても高い給与を払わないといけません。

そう考えますと、年会費１０万円はけっして高くはないのですが、
さらにオープニングキャンペーンとして、
２０１０年９月３０日までにセールス起業ハローワークをご利用頂けましたら、

来年以降も、この先ずーっと年会費は無料です。

本当に、社長様にとりましては、ノーリスク・ハイリターンが
狙えるまたとないチャンスだと思います。
もうすでに、既存の取引先数社から
「今すぐセールス起業家を紹介して欲しい」とオファーがきています。

セールス起業家の育成には、時間がかかりますので、
今すぐご紹介できる人数に限りがあります。

少しでもチャンスと思われましたら、
お気軽に「セールス起業ハローワーク担当からの無料お打合せ希望」を
お申込み下さい。